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东至经开区2020年政府信息公开工作年度报告
发布时间:2021-01-14 来源:东至经济开发区管委会 字体:[ ]

一、总体情况

本报告是根据《中华人民共和国信息公开条例》、《安徽省政府信息公开办法》要求编制而成。本年度报告中所列数据的统计期限为2020年1月1日到2020年12月31日。全文包括:总体情况,主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议及行政诉讼情况、存在的主要问题和改进情况及其他需要报告的事项。本年度报告可在东至经开区政府信息公开网站下载。如对本报告有任何疑问,请与东至经济开发区管委会联系(地址:东至县香隅镇,电话:0566-8168118,邮编:247230)。

2020年东至经开区(以下简称经开区)政务公开工作在县政务公开办的指导,经开区党工委、管委会的领导下,紧紧围绕增强工作透明度,着力加强民主监督,密切与人民群众联系,不断提高政务公开内容规范性,突出政务公开重点,提高政务公开水平,有力地促进了工作的开展。

(一)主动公开方面。

1.围绕贯彻落实党的十九届四中、五中全会精神加强用权公开。一是创新权力配置信息公开。在政府领导和机构设置专栏将我区政府部门的权力配置要素集中展示。同时梳理我区公共服务职责,并更新完善权责清单。二是加强权力运行过程信息公开。对涉及群众利益的(比如关于青少年儿童溺水相关),需要群众广泛知晓的政策,通过书面征求意见的方式,向群众征求意见,做到意见征集、意见反馈、政府文件发布形成闭环。严格遵守重大决策向公众征集意见的时间不少于30天。并及时按月公布经开区重点工作进展情况。三是加强政务信息管理。按规范发布本级政府文件,提升文件公开质量。
   2.围绕做好“六稳”“六保”工作加强政策发布解读。重点从解读的决策背景和依据、制定意义和总体考虑、研判和起草过程、工作目标、主要任务、创新举措、保障措施和下一步工作等要素入手,固化解读工作流程,提升政策解读质量,共发布政策解读信息9条。
    3.围绕优化营商环境加强政务信息公开。一是提高政务服务透明度便利度。在为民服务栏目中,提供政务服务事项的办事指南、办事流程、办事机构等信息,为群众提高办事便利度。二是提高经济政策发布解读精准性。从决策背景和依据、制定意义和总体考虑、研判和起草过程、工作目标、主要任务、创新举措、保障措施和下一步工作等七要素进行政策解读,提高解读的精准性。
    4.围绕突发事件应对加强公共卫生信息公开。一是及时准确发布疫情信息。在基本医疗卫生栏目中发布关于疫情防控的信息,依法做到及时、准确、公开、透明,让公众实时了解最新疫情动态和应对处置工作进展;二是多渠道权威公开疫情信息。我区在微信公众号及时公开疫情最新情况和相关措施。三是加强各级各类应急预案公开和公共卫生知识普及。
    5.围绕打好三大攻坚战加强重点领域信息公开。继续抓好生态环境突出问题整改、环评公示等内容,发布环评公示信息 38 条。

(二)依申请公开方面。2020年,东至经开区在办公地点设立了依申请公开受理点,开通了门户网站的网络申请渠道,受理公众通过当面、网络、信件提交的政府信息公开申请。2020年度共受理信息公开申请1件,并受理,予以公开。

(三)政府信息管理方面。建立制度,严格要求工作落实到位。经开区通过建立健全《政府信息公开制度》,对主动公开、依申请公开、监督方式及程序等作出具体要求,有效推进政务信息公开工作走上制度化、规范化的轨道。

(四)政务公开平台方面。为扩大信息公开范围,方便公众及时准确的获取相关信息,近年来经开区进一步完善和拓宽了信息公开平台和渠道,目前经开区主要公开的信息平台有“安徽东至经济开发区管理委员会人民政府政务公开”政府网站、“东至经开区”微信公众号等政务新媒体。

(五)监督保障方面。为保障政府政务公开工作不流于形式,我区根据工作实际,结合工作打算,充实和调整政务公开领导小组,由主要领导任组长,分管领导任副组长,领导小组下设办公室,并安排专人负责政务公开工作,同时,明确一名专员,从而使我区政务公开工作形成了有领导分管、有机构负责、有专人承办,做到细化分工,形成“一把手挂帅、分管领导具体抓、工作到点、责任到人头”的工作局面,做到离人不脱岗,工作开展不脱节,为政务公开工作提供组织保障,推进工作顺利开展。一是健全工作机制。要求各责任部门按时提供相关信息,以便做好各目录下信息公开内容的维护,确保政务信息公开的时效性和准确性。二是落实工作考核制度。把政务信息公开工作列入我区目标管理考核内容,有力地提高各责任部门工作的积极性和主动性。三是落实社会评议。把社会各界的评议作为加强政务信息公开工作监督的一项主要措施,听取社会各界对我区政务信息公开工作的意见和建议,结合行风评议工作开展,不断改善公开内容和形式,提高信息公开实效。2020年经开区组织开展“政府开放日”活动1次,广泛听取各界意见建议,通过面对面的交流,“零距离”的接触,进一步密切了政府与群众关系,有力促进了政务服务与政务公开的全面提升。2020年未发生政务公开责任追究事件。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新制作数量

本年新公开数量

对外公开总数量

规      章

0

0

0

规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

0

0

0

其他对外管理服务事项

0

0

0

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

0

0

0

行政强制

0

0

0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

0

0

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

17

122008元


三、收到和处理政府信息公开申请情况

本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

1

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

1

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

 

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

2020年经开区政务公开各项工作虽均依法依规、按时完成,做到了能公开尽公开,但是受制于经开区实际情况,仍存在一些问题亟需改进,一是政务公开文件频次有待进一步提高;二是政务公开工作岗位规范性有待进一步加强;三是政务公开工作人员素质有待进一步提升。

(一)加强文件管理,进一步提高政务公开频次。经开区政务公开中政府文件与重点工作与其他栏目相比存在更新延迟的问题,特别是重点工作一栏延迟更新次数相对较多,存在无文件可公开的情况,主要原因是经开区不同于其他行政区,经开区主要职能是经济建设为主,因此重点工作文件的数量相对偏少。下一步,经开区将加大对文件的审核把关力度,尽可能的按照政务公开要求,增加公开文件的数量,做到应公开尽公开,确保无遗漏,同时,加大各部门之间的沟通与配合力度,努力提高公开实效。

(二)加强人员配置,进一步规范工作岗位。目前此项工作由办公室有关同志兼职负责,负责政务公开工作的力量配备存在不足情况,对做好政务公开工作造成了制约。下一步,经开区将统筹协调尽量配备专门负责政务公开的工作人员,同时,优化工作职责,努力做到一岗一职,切实提高政务公开质量。

(三)加强岗位培训,进一步提升人员素质。经开区将按照县公开办工作要求,积极加强岗位人员的业务培训工作,制定学习制度,拓宽业务学习渠道,在参加县级培训的同时,定期组织经开区政务公开相关人员开展政务公开培训,同时,通过“请进来、走出去”等办法,加强内外学习交流,强化业务水平,切实提高人员素质。  

六、其他需要报告的事项

我单位暂无其他需要报告的事项。

 

 

                                                                                                                安徽东至经济开发区管理委员会

                                                                                                           2021年1月14日