木塔乡用好用活公益性岗位

    结合乡村工作需要、脱贫户就业意愿和技能特长等，坚持“按需设岗、以岗定员、岗需互选”原则，合理开发清扫保洁、森林巡护、道路养护等公益性岗位94个。优先考虑家庭无稳定收入来源、就业困难且积极配合村组工作的脱贫户、监测户、低收入对象择岗就业，做到人岗匹配，促进困难群体就业。今年对工作严重滞后、成效不好的及时更换了2人，从源头上杜绝有岗无人、无工作成效等现象，确保岗位工作效能。