2018年东至县人社局阶段性降低社会保险费率执行情况及落实情况

降低社保费率，为企业减少成本。按照省人社厅、财政厅《关于继续阶段性降低社会保险费的通知》（皖人社秘【2018】240号，继续阶段性降低社会保险费率，费率从2018年5月1日起（至2019年4月30日止）调低三项保险，其中企业职工养老保险单位比例继续由20%降至19%执行，个人按8%不变；失业保险单位缴费比例继续按0.5%执行，个人按0.5%不变；工伤保险费率以现行基准费率为基础下调50%，下调费率期间，调整基准费率或实施浮动费率时，工伤保险费率以调整、浮动后的费率为基础下调50%。应上浮费率的用人单位，按上浮后的实际费率执行。     

效果：三项保险降率后，企业职工养老保险、失业保险、工伤保险全年分别减收429万元、419万元、285万元，惠及全县参保企业单位。