东至县公益性零工市场运营管理2025年度考核结果公示

信息来源：东至县人力资源和社会保障局发布时间： 2026-01-16 09:03

[字号：默认大超大]

根据东至县公益性零工市场运营管理考核工作部署，东至县公益性零工市场2025年度考核于2026年1月组织开展，考核数据截至2025年12月底。县人社局联合县财政局成立考核小组严格依据《东至县公益性零工市场运营管理考核细则》相关标准，对由池州溪小镇人力资源服务有限公司运营的东至县公益性零工市场全年运营情况进行了全面、细致的综合考核评估。

经考核小组系统评估，全年考核分值达96分，考核合格。具体考核情况如下：

一、就业成效（40分，实得40分）：全年就业工作扎实推进，新增就业人数占比、困难人员帮扶、灵活就业推荐等指标均达到满分标准，支撑县域就业稳定，发挥零工市场促就业作用。

二、服务企业（20分，实得20分）：聚焦企业用工需求，持续优化岗位信息收集与发布渠道，服务企业数量和发布岗位数等指标均达到满分标准,有效缓解了企业用工难题，获得企业广泛认可。

三、业务开展（30分，实得30分）：常态业务服务、技能培训场次、线上线下招聘推介活动等指标均达到满分标准，为供需双方提供了多元化对接渠道，全面保障了零工市场服务效能。

四、服务质量（10分，实得6分）：通过线上线下问卷、实地访谈等多种方式广泛收集反馈，求职者满意度和企业满意度符合服务质量考核标准。

现将本次年度考核结果予以公示，公示时间为2026年1月15日至2026年1月21日，公示期为5个工作日。公示期内，如对考核结果有异议，请向县人社局或县纪委、监委驻县委办纪检监察组反映。

监督举报电话：0566-5292615、0566-7020536

东至县人力资源和社会保障局

2026年1月15日

扫一扫在手机打开当前页

东至县公益性零工市场运营管理2025年度考核结果公示

相关新闻