东至县实验小学2024-2025学年度第一学期工作计划

为扎实做好2024—2025学年度秋季学期各项工作，深入贯彻落实立德树人根本任务，规范有序、务实高效做好2024年秋季学期各项工作，推动“善美”文化融合构建，实现学校又好又快发展，现结合校情，制定2024—2025学年度第一学期工作计划。

一、工作目标

（一）铸就立德树人新高度，培育时代英才

以立德树人为魂，五育并举为基，铸就学校工作之核心，编织家庭、学校、社区三位一体的协同育人网络，共创实验小学崭新育人生态体系。深化班级精细化管理，精心雕琢学生养成教育，引导学生如琢如磨，塑造优良行为习惯之瑰宝，全面提升学生综合素养，绽放璀璨人生光彩。

（二）强化党建核心领航，引领教育航向

强化学校党建引领，创新党建形式，铸就鲜明党建品牌，激发党员教师光辉典范，展现先锋模范的璀璨风采。全力构建“清廉教育”的崇高殿堂，让清风正气拂遍校园每一个角落，共同携手打造基层党组织的卓越典范，书写党建引领教育发展的壮丽篇章。

（三）精准落实“双减”政策，减负增效同行

精准落实“双减”政策，确保每一项规定与要求精准落地，同时强化五项管理策略，为教育减负装上双翼。精心策划课后服务工作，让学习与活动和谐共舞。常规教学，抓铁有痕，确保每一堂课都充满知识的芬芳与智慧的火花，实现减负与增效的完美平衡，教育教学质量稳步迈向卓越的新高度。

（四）深耕教研厚土，筑基教育强校之路

以“半天无课教研日”为依托，精心策划主题研修活动，铸就校本研修的独特品牌。“6+1”模式投入到备课、课堂，有落实、有效果、有评估。安排丰富多彩的教科研活动，唤醒专业成长的内驱引擎，推动每一位教师在教育的征途上不断攀登，共赴专业水平提升的新境界。

（五）筑牢校园安全防线，守护师生平安

秉持安全第一的坚定信念，明确校园安全的主体责任，织就严密的安全防护网。强化人防的敏锐洞察，物防的坚实屏障，技防的智慧守护，三者并举，为师生构筑安全港湾。

（六）弘扬师德之光，塑造教师崇高形象

通过深刻的警示教育，警钟长鸣，引导教师自我审视，坚守职业底线。同时，大力弘扬优秀教师与师德标兵的光辉事迹，激励全体教师见贤思齐，追求卓越，共同构建了一个风清气正、和谐美好的校园，让爱与智慧在这里生根发芽，绽放出最绚烂的花朵。

（七）优化办学条件，点亮学子梦想之路

积极推进二期项目验收，迎接新设施的正式启用。着力打造美丽校园，通过精心规划与美化，让校园四季如诗，绿意盎然。教学楼卫生间与地下车库的改造工程，为师生提供更加便捷舒适的学习生活环境。积极推进校园数字化建设，让科技之光照亮教育未来。教师办公设备逐步更新换代，智能化、高效化成为新常态，提升工作效率。    

二、主要措施

（一）党建引领，鲜明旗帜铸就教育灵魂

1.精心策划每月支部主题党日活动，使之成为常态化的精神洗礼，不断强化干部与党员教师队伍的凝聚力与战斗力，同时，积极培育入党积极分子，为党组织注入新鲜血液。

2.持续深化“共产党员示范岗”创建活动，树立党员标杆，让每一位党员都成为一面鲜艳的旗帜，充分发挥其在教育教学工作中的先锋模范作用，引领全校师生共赴卓越之旅。

3.深耕廉洁文化沃土，巩固池州市“清廉学校”创建成果，让清风正气成为校园最动人的风景线，营造出一个既清又廉、和谐美好的育人环境。

（二）教学为本，慎终如始追求教育卓越

1.深耕教学，追求卓越。严格遵循新义务教育课程标准，确保课程全面覆盖，质量上乘。强化课堂监管，课堂常规管理到位，规范教学行为，通过多元化听评课机制，如新进教师视导课、随堂听课及组内交流课等，力促课堂高效，拒绝低效教学。体育课年级专职带兼职、体育校本课程开发，有本可依，有规可查，不放羊。同时，深化教学检查流程，常规检查反馈及时，树立典型，让年轻教师、年轻班主任有样可学。强力推进，闭环管理，助力教师专业成长，共筑教学质量新高地。

2.笃行“双减”，减负增效。严格执行“五项管理”，从手机管理到作业优化，从读物精选到睡眠保障，再到体质健康提升，全方位为学生健康成长护航。高效实施课后服务，整合资源，强化协调，确保时间、安全、质量三重保障，切实为学生与家长减负。

3.强健体魄，体育强校。坚守体育常规，严格实施“国家学生体质健康标准”，确保体育课时充足，每日锻炼一小时成为常态。特色体育课程精彩纷呈，六项体育校本课程助力学生掌握终身受益的运动技能。亮点体育工程锦上添花，提升大课间及社团活动品质，强化少体校项目训练，力争在各级赛事中屡创佳绩。

4.创新活动，五育并举。秉承五育融合理念，优化学科活动设计。深挖美育与劳动教育亮点，通过艺术节、劳动实践等活动，增强学生的审美体验与实践能力，开启教育实效新篇章。

（三）德育为先，全心全意培育时代新人

1.德育管理，制度先行。德育处将结合具体的工作建立并完善根本性制度，贯穿于教育教学的全过程和学生日常学习生活的各个方面，确保德育工作的顺利实施。制定切实可行的学生培养计划、方案，在行为习惯养成、核心价值观塑造、文明环保意识、心理健康等方面开展工作，提高学生思维品质和实践能力，促进学生健康成长。

2.行为习惯养成，塑造美德少年。全面加强学生行为习惯的养成教育，涵盖环境卫生维护、礼貌礼仪践行、安全意识培养、学习态度端正等多个维度，引导学生初步形成努力学习、艰苦朴素、孝敬父母、关爱集体、诚实守信、爱护环境的优良品德，为学生的全面发展奠定坚实基础。

3. 多元平台融合，促进全面发展。依托升旗仪式、班级风采展示、红领巾广播站、班队会、文明监督岗、心理咨询室等多元化平台与载体，紧密结合国家重大节庆日契机，深化学生的爱国爱党情怀、法制观念、安全意识、环保理念及心理健康教育，促进学生身心全面健康发展，构建积极向上、和谐有序的校园文化氛围。

4.强化少先队建设，引领队伍航向。致力于少先队工作的精细化管理与创新发展，加强少先队干部梯队建设，组织召开第五届少代会，选拔并培养一批有能力、有责任感的少先队骨干。充分利用少先队活动室、红领巾广播站、国旗班、鼓号队、黑板报等阵地，加强对学生思想引领与行为规范教育，确保学生红领巾佩戴规范、校服穿着整齐，进一步提升学生队伍的整体素质与风貌。

 5.“善美”教育持续，树立榜样力量。善美微讲堂、融媒体中心校园电视台节目扩容，继续深化“善美”教育活动，通过树立典型、表彰先进、分享经验等方式，营造浓厚的榜样学习氛围。鼓励学生积极参与志愿服务、社会实践等活动，用实际行动诠释“善美”精神，带动更多学生向善向美，共同营造温馨、和谐、积极向上的校园环境，让“善美”之花在每位学生心中生根发芽，绽放光彩。

（四）教研深耕，静心务实奠基学术高峰

1.深耕课堂，追求高效教学。以“6+1”学练模式为抓手，破陋习、立常规、增实效，还学生更多的学练时空，让课堂鲜活起来，让学生真正“立”起来。构建多元化课堂观摩体系，涵盖新进教师调研课、骨干教师示范课、组内教师交流课及领导班子随堂听课，全面深入教学一线，精准把脉，力求每一堂课都成为提升教学效率的坚实基石。教师培养和发展的多方平台如何搭建，成立语数工作坊，抱团精进，各美其美。

2.聚焦学习，确保实效提升。将业务学习、集体备课、示范课等核心教研活动制度化、常态化，纳入教研日活动框架，确保时间、地点、组织三到位，专题明确，群体智慧充分汇聚，研讨深入透彻，实现教研成果向教学实效的高效转化。

3.搭建平台，活动引领成长。构建校际交流、片区教研、青蓝工程等多维度、多层次的教研活动网络，为教师提供广阔的学习与交流空间，促进教师间相互学习、切磋技艺，激发教学创新的火花，加速教师个人专业成长的步伐。

4.竞赛激励，铸就名师风采。名师培养做好阶梯培养计划，要有对象、有成果，积极鼓励并支持教师参与省市县各级各类教科研竞赛评选活动，赛课、课题、论文要有好的等次名次。通过竞赛的历练与磨砺，不断提升教师的专业素养与综合能力，力争培养出一批具有影响力的实验小学名师，为学校的教育事业增添亮丽光彩。

（五）安全至上，时刻不松守护校园和谐

1.强化安全教育，筑牢防护之墙。聚焦秋冬季传染病防控、防火防电安全、交通安全意识、防校园欺凌教育及学生心理健康教育，全面提升学生的安全意识和自我防范能力，确保学生身心健康与安全。

2. 优化校园管理，共建安全防线。加强校园安全岗与家长志愿者值班制度，提升校园保安管理水平，严格执行进校登记制度，合理规划校门口家长接送区车辆停放，营造安全有序的校园周边环境。

3.深化隐患排查，确保万无一失。坚持每日校园安全巡查，不留死角，及时发现并消除潜在的安全隐患。同时，特别关注特异体质学生与留守儿童群体，建立健全摸排登记与管理机制，为他们提供必要的关怀与支持。

4.应急演练常态，提升应对能力。定期组织学生进行各类安全应急演练，如火灾逃生、地震避险等，增强学生的应急反应与自救互救能力。并利用视频监控与校园广播系统，加强对课间学生行为的巡查与引导，及时通报并纠正不安全行为。

5.安全教育多元化，促进学生全面发展。定期举办学生日常行为规范、文明礼仪、法治宣传及心理健康等安全教育主题活动，采用丰富多样的教育形式，全方位提升学生的综合素养与安全意识。

（六）后勤贴心，细微之处彰显服务温情

 1.强化后勤服务，助力教学无忧。不断提升后勤团队的服务意识与响应速度，确保教育教学活动的顺畅进行，为师生创造安心、便捷的学习与工作环境。

2.严明财务管理，优化人事薪酬。严格遵守国家财经法规与学校财务规章制度，确保财务工作的透明化、规范化。同时，高效处理教职工职称聘任、岗位晋升及工资调整发放工作，促进教师队伍的稳定与发展。

3.完善教学设施，强化资产管理。定期检查及时维修教学设施，根据教学需求合理添置新设备，确保教学资源的充足与现代化。同时，加强固定资产的登记与保管工作，提升资产管理效率与安全性。

4.智慧校园建设，提升电教管理。深化电教设备、班班通教室及多媒体教室的智能化管理，通过技术培训、采取监督与维护保养等措施，显著提高设备利用率，加速智慧校园建设步伐，为教育教学注入科技动力。

5.二期工程验收，圆满交付使用。全力配合相关部门，高效推进学校二期工程的验收工作，确保工程质量达标、设施完善。同时，精心策划交付使用方案，做好师生培训工作，确保二期工程顺利投入使用，为学校发展增添新活力。

（七）群团联动，凸显职能共绘教育蓝图

构建和谐校园文化，关怀教师身心健康。精心策划并开展丰富多彩的教师文体活动，旨在丰富教师课余生活，增进同事间友谊，营造积极向上的校园文化氛围。同时，细致安排重阳节、春节等传统节日的慰问活动，以及针对困难教师的特别关怀，传递学校的温暖与关怀。